Apprentissage · pas de liste d'attente
Comptabilité et gestion - en apprentissageCIPECMA et Campus CIPECMA CFAI PC — Châtelaillon-Plage (017)
Ici, aucun rang ne t'attend
En apprentissage il n'y a ni ordre d'appel, ni rang du dernier appelé, ni taux d'accès. La formation examine ton dossier, puis c'est à toi de trouver l'employeur qui signera le contrat. Ce que ça change
Campagne 2025
- Places
- 50
- Vœux reçus
- 101
- Propositions
- 9
- En recherche de contrat
- 92
- Proposition d'admission98,9 %
- Resté en recherche de contrat9291,1 %
8,9 % de propositions ici, contre 2,5 % pour l'ensemble des BTS en apprentissage. Un écart de volume, pas de mérite : il dépend d'abord du nombre d'employeurs du bassin.
Cette formation n'examine pas les candidatures : tout se joue avec l'employeur.
Les quatre campagnes publiées
| Campagne | Places | Vœux | Propositions | Recherche de contrat | Refus après examen |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022 | 40 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 2023 | 50 | 1 | 0 | 1 | 0 |
| 2024 | 50 | 85 | 18 | 67 | 0 |
| 2025 | 50 | 101 | 9 | 92 | 0 |
Qui candidate ici
Sur les 101 vœux de la campagne 2025, la majorité vient d'un bac technologique (39 %). Cette répartition décrit qui a postulé, pas qui a été retenu.
- bac technologique
- 39 %
- 39 vœux · 8 propositions
- bac général
- 23 %
- 23 vœux
- autres profils
- 23 %
- 23 vœux
- bac professionnel
- 16 %
- 16 vœux · 1 propositions
Le bassin — Charente-Maritime
Charente-Maritime compte 74 BTS en apprentissage sur la plateforme, pour 1 522 places et 8 557 vœux reçus. Sur l'ensemble de ces formations, 5 % des vœux ont abouti à une proposition, et 94,5 % sont restés en recherche de contrat.
Ici, la part est de 8,9 %, soit 3,9 points de plus. Un écart de volume et de tissu d'employeurs, pas de mérite : le nombre de contrats signés dans un bassin ne dépend pas de la formation seule.
Les autres BTS en apprentissage du département
Classées par nombre de places ouvertes — en apprentissage il n'y a ni rang du dernier appelé ni taux d'accès, donc rien d'autre à comparer.
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