Apprentissage · pas de liste d'attente
Maintenance des véhicules option voitures particulières - en apprentissageCFA DES METIERS ET DE L'ARTISANAT DES LANDES - CFA CMA 40 - — Mont-de-Marsan (040)
Ici, aucun rang ne t'attend
En apprentissage il n'y a ni ordre d'appel, ni rang du dernier appelé, ni taux d'accès. La formation examine ton dossier, puis c'est à toi de trouver l'employeur qui signera le contrat. Ce que ça change
Campagne 2025
- Places
- 8
- Vœux reçus
- 82
- Propositions
- 7
- En recherche de contrat
- 75
- Proposition d'admission78,5 %
- Resté en recherche de contrat7591,5 %
8,5 % de propositions ici, contre 2,5 % pour l'ensemble des BTS en apprentissage. Un écart de volume, pas de mérite : il dépend d'abord du nombre d'employeurs du bassin.
Cette formation examine elle-même les candidatures avant l'étape employeur.
Les quatre campagnes publiées
| Campagne | Places | Vœux | Propositions | Recherche de contrat | Refus après examen |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022 | 12 | 1 | 0 | 1 | 0 |
| 2023 | 20 | 1 | 0 | 0 | 1 |
| 2024 | 15 | 78 | 10 | 68 | 0 |
| 2025 | 8 | 82 | 7 | 75 | 0 |
Qui candidate ici
Sur les 82 vœux de la campagne 2025, la majorité vient d'un bac professionnel (62 %). Cette répartition décrit qui a postulé, pas qui a été retenu.
- bac professionnel
- 62 %
- 51 vœux · 6 propositions
- bac technologique
- 18 %
- 15 vœux
- autres profils
- 11 %
- 9 vœux
- bac général
- 9 %
- 7 vœux · 1 propositions
Le bassin — Landes
Landes compte 47 BTS en apprentissage sur la plateforme, pour 792 places et 3 284 vœux reçus. Sur l'ensemble de ces formations, 3,9 % des vœux ont abouti à une proposition, et 86,9 % sont restés en recherche de contrat.
Ici, la part est de 8,5 %, soit 4,6 points de plus. Un écart de volume et de tissu d'employeurs, pas de mérite : le nombre de contrats signés dans un bassin ne dépend pas de la formation seule.
Les autres BTS en apprentissage du département
Classées par nombre de places ouvertes — en apprentissage il n'y a ni rang du dernier appelé ni taux d'accès, donc rien d'autre à comparer.
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